Wyjazdy pracowników – Program KA107

 

Lista uczelni partnerskich w ramach programu Erasmus+ KA107 (kraje pozaunijne)

 

Wyjazdy nauczycieli

Wyjazdy nauczycieli w ramach programu ERASMUS+ KRAJE PARTNERSKIE (KA 107) realizowane są zgodnie z

ZARZĄDZENIEM NR 27/2021 REKTORA POLITECHNIKI BIAŁOSTOCKIEJ z dnia 16 marca 2021r.

Wzory dokumentów, o których mowa w zarządzeniu dostępne są na stronie Biura ds. Współpracy Międzynarodowej (BWM).

Przy kwalifikowaniu kandydatów na wyjazd Uczelnia bierze pod uwagę między innymi:

  • co najmniej pozytywny wynik z ostatniej oceny parametrycznej pracowników;
  • kompetencje językowe;
  • aktywną współpracę naukową lub inną z instytucją, do której planowany jest wyjazd;
  • szczegółowość przedstawionego programu nauczania podnoszącego kompetencje zawodowe;
  • prowadzenie zajęć w języku angielskim dla studentów zagranicznych;
  • brak wcześniejszych wyjazdów za granicę w ramach programu Erasmus+ KA 107;
  • zaangażowanie w realizację programu Erasmus+, organizację w PB wydarzeń promujących zagraniczną mobilność wyjazdową studentów i pracowników, zadania związane ze współpracą międzynarodową lub obsługą studentów zagranicznych;
  • złożenie raportu (sprawozdania) z ostatniego wyjazdu;
  • przygotowanie do promowania różnych form kształcenia i współpracy z PB.

Zgłoszenia na dostępne miejsca przyjmowane są w Biurze ds. Współpracy Międzynarodowej (pok. 1C) w terminach podanych w Zarządzeniu.

W zgłoszeniu należy przedłożyć następujące dokumenty:

  • właściwy Formularz zgłoszeniowy
    (załącznik nr 1 do Zarządzenia – FORMULARZ_ZGŁOSZENIA_KA_107_STA),
  • propozycję „Porozumienia o programie nauczania” (Staff Mobility for Teaching) podpisaną przez osobę aplikującą.

Przed wyjazdem:

  1. Po uzyskaniu zgody na realizacje mobilności w ramach programu Erasmus+ nauczyciel kontaktuje się z uczelnią partnerską i przesyła skan wypełnionego formularza Staff Mobility for Teaching, podpisany przez PB, z prośbą o akceptację.
  2. Najpóźniej 30 dni przed planowanym wyjazdem należy dostarczyć do BWM:

          – Staff Mobility for Teaching zaakceptowany przez uczelnię partnerską;
          – Polecenie wyjazdu podpisane przez bezpośredniego przełożonego, koordynatora wydziałowego oraz dziekana;

           – Ankietę osobową (jeśli nie była wcześniej składana).

  1. Po uzyskaniu zgody Prorektor ds. Współpracy Międzynarodowej na wyjazd można przystąpić do przygotowań związanych z wyjazdem m.in. uzyskaniem wizy i zakupem biletów.
  2. Pracownik wyjeżdżający sam dopełni wszelkich formalności związanych z uzyskaniem wizy oraz poniesie koszty z tym związane.
  3. Pracownik wyjeżdżający sam dokonuje rezerwacji biletu lotniczego oraz ponosi koszt jego zakupu.
  4. BWM przygotowuje umowę finansową zawieraną pomiędzy nauczycielem i PB.
  5. BWM na 7 dni przed wyjazdem informuje nauczyciela o odbiorze:
    – umowy finansowej
    – stypendium
    – karty ubezpieczeniowej.

Po powrocie:

  1. Nauczyciel składa do BWM w terminie 7 dni od dnia powrotu:
      •  Confirmation letter tj. dokument poświadczający czas pobytu wraz z liczbą godzin przeprowadzonych zajęć, przygotowany przez Uczelnię Przyjmującą. Okres pobytu potwierdzony przez Uczelnię Przyjmującą powinien być taki sam jak okres pobytu podany w Staff Mobility for Teaching oraz w umowie finansowej (tj. 5 dni).
      • Sprawozdanie z realizacji programu pobytu.
      • Dodatkowe materiały informacyjne o uczelni przyjmującej, propozycje współpracy itp.

2. Nauczyciel wypełnia indywidualny raport on-line EU survey (Erasmus+ participant report) najpóźniej w terminie 30 dni od dnia otrzymania wezwania do jego złożenia z serwera Komisji Europejskiej.

Wyjazdy administracji

Wyjazdy administracji w ramach programu ERASMUS+ KRAJE PARTNERSKIE (KA 107) realizowane są zgodnie z

ZARZĄDZENIEM NR 27/2021 REKTORA POLITECHNIKI BIAŁOSTOCKIEJ z dnia 16 marca 2021r.

Wzory dokumentów, o których mowa w zarządzeniu dostępne są na stronie Biura ds. Współpracy Międzynarodowej (BWM).

Przy kwalifikowaniu kandydatów na wyjazd Uczelnia bierze pod uwagę między innymi:

  • kompetencje językowe;
  • pełnioną  funkcję administracyjną;
  • przedstawiony program szkolenia podnoszący jego kompetencje i kwalifikacje zawodowe;
  • brak wcześniejszych wyjazdów za granicę w ramach programu Erasmus+ KA 107;
  • zaangażowanie w realizację programu Erasmus+, organizację w PB wydarzeń promujących zagraniczną mobilność wyjazdową studentów i pracowników, zadania związane ze współpracą międzynarodową lub obsługą studentów zagranicznych;
  • złożenie raportu (sprawozdania) z ostatniego wyjazdu;
  • przygotowanie do promowania różnych form kształcenia i współpracy z PB.

Zgłoszenia na dostępne miejsca przyjmowane są w Biurze ds. Współpracy Międzynarodowej (pok. 1C) w terminach podanych w Zarządzeniu.

W zgłoszeniu należy przedłożyć następujące dokumenty:

  • właściwy Formularz zgłoszeniowy
    (załącznik nr 2 do Zarządzenia – FORMULARZ_ZGŁOSZENIA_KA_107_STT)
  • propozycję „Porozumienia o programie szkolenia” (Staff Mobility for Training) podpisaną przez osobę aplikującą.

Przed wyjazdem:

1. Po uzyskaniu zgody na realizacje mobilności w ramach programu Erasmus+ pracownik kontaktuje się z uczelnią partnerską i przesyła skan wypełnionego formularza Staff Mobility for Training, podpisany przez PB, z prośbą o akceptację.

2. Najpóźniej 30 dni przed planowanym wyjazdem należy dostarczyć do BWM:

         – Staff Mobility for Training zaakceptowany przez uczelnię partnerską;
         – Polecenie wyjazdu podpisane przez bezpośredniego przełożonego, kierownika jednostki;

         – Ankietę osobową (jeśli nie była wcześniej składana).

3. Po uzyskaniu zgody Prorektor ds. Współpracy Międzynarodowej na wyjazd można przystąpić do przygotowań związanych z wyjazdem m.in. uzyskaniem wizy i zakupem biletów.

4. Pracownik wyjeżdżający sam dopełni wszelkich formalności związanych z uzyskaniem wizy oraz poniesie koszty z tym związane.

5. Pracownik wyjeżdżający sam dokonuje rezerwacji biletu lotniczego oraz ponosi jego koszt (uzyskuje ryczałt na koszty podróży na 7 dni przed wyjazdem).

6. BWM przygotowuje umowę finansową zawieraną pomiędzy pracownikiem i PB.

7. BWM na 7 dni przed wyjazdem informuje pracownika o odbiorze:
    – umowy finansowej
    – stypendium
    – karty ubezpieczeniowej

Po powrocie:

  1. Pracownik składa do BWM w terminie 7 dni od dnia powrotu:
    • Certyfikat realizacji programu szkolenia (Confirmation letter) przygotowany i podpisany  przez Uczelnię Przyjmująca. Okres pobytu potwierdzonego przez Uczelnię Przyjmującą powinien być taki sam jak okres pobytu podany w Staff Mobility for Training oraz w umowie finansowej (tj. 5 dni).
    • Sprawozdanie z realizacji programu pobytu.
    • Dodatkowe materiały informacyjne o uczelni przyjmującej, propozycje współpracy itp.
  1. Pracownik wypełnia indywidualny raport on-line EU survey (Erasmus+ participant report) najpóźniej w terminie 30 od dnia otrzymania wezwania do jego złożenia z serwera Komisji Europejskiej.

 

Kontakt

Pokoj 1C

mgr Grażyna Jakimiuk
(85) 746 9043

g.jakimiuk [at] pb.edu.pl
× W ramach naszego serwisu www stosujemy pliki cookies zapisywane na urządzeniu użytkownika w celu dostosowania zachowania serwisu do indywidualnych preferencji użytkownika oraz w celach statystycznych.
Użytkownik ma możliwość samodzielnej zmiany ustawień dotyczących cookies w swojej przeglądarce internetowej.
Korzystając ze strony wyrażają Państwo zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z ustawieniami przeglądarki.